2月2日、5日，微電子所召開第五屆職工代表大會暨工會第二次會議。所領導班子全體成員，所第五屆職代會常設主席團暨工會成員、職工代表、列席代表等共200余人參加會議。會議由微電子所第五屆職代會暨工會常務副主席馬強主持。 

　　本次會議的主題是：深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，凝聚和動員全所職工積極參與研究所民主管理，圍繞中心、服務大局，為持續推進落實“一三五”規劃、開創研究所改革開放發展新局面貢獻積極力量！ 

　　在2月2日的全體會議上，所長葉甜春代表所領導班子作了題為《改革、開放、發展——微電子所2017年工作總結》的報告。報告指出，2017年，微電子所科技創新成績顯著，科研成果獲2017年度國家技術發明獎二等獎和多項省部級獎勵；“中科院集成電路創新研究院”正式批準籌建；“物聯網中心”轉型階段性完成；多個科研領域研發與產業化工作取得顯著進展；牽頭承擔的多項科研項目順利通過驗收，承擔的各類科研項目取得良好進展；知識產權建設穩步推進，專利質量進一步提升；中國科學院大學微電子學院、中國科學院物聯網研發中心、中國科學院EDA中心、華進封裝研發中心等非法人單元建設取得新進展；科技成果轉化取得新突破；人才隊伍建設、財務預算管理、質量和保密體系建設、安全管理、檔案管理、基本建設等管理支撐工作持續推進，黨建工作與反腐倡廉建設不斷取得新成效。他還傳達了中國科學院2018年度工作會議精神，明確了研究所2018年的工作思路和重點措施。 

　　在2月5日的全體會議上，所第五屆職代會暨工會主席韓鄭生作了題為《深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神 奮力開創工會工作新局面——微電子所職代會常設主席團暨工會2017年工作總結與2018年工作設想》的報告，從“強化理論武裝思想，凝聚共識匯聚力量”、“踐行精細化管理，提高工作規范化水平”、“著力維護職工權益，辦實事做好事解難事”、“助力科技創新主業，打造文體活動品牌”、“激發基層分工會活力，營造濃厚創新文化氛圍”等五個方面對2017年工作進行了總結，并提出了2018年的工作思路。 

　　會議聽取了所第五屆工會經費審查委員會委員張國歡作的《微電子所第五屆工會委員會2017年經費審查報告》，所第五屆職代會暨工會副主席尚長宏作的微電子所第四屆職代會暨工會第四次會議提案落實情況和第五屆職代會暨工會第二次會議提案征集情況，所人事處處長王雷關于研究所機構設置調整方案匯報以及所總工程師韓鄭生關于研究所總工程師體系相關工作的報告。 

　　在分組討論環節，與會代表就研究所工作報告及財務資產報告、所職代會暨工會工作報告、經費審查報告、提案落實及征集情況等進行了審議，對職代會各項提案和決議草案進行了熱烈討論，并在總結會上匯報了討論結果、提出了相關建議。與會職工代表審議通過了《關于研究所管理、業務、支撐部門機構調整的方案》，表決通過了《中國科學院微電子研究所第五屆職工代表大會暨工會第二次會議決議》。 

　　所黨委副書記（主持工作）、副所長戴博偉同志代表所黨政領導班子作總結講話。他對會議的成功召開表示祝賀，對職工代表認真履職盡責、積極參與研究所建設給予充分肯定。他指出，2017年是微電子所機構布局深入調整的一年，各項改革措施不斷深化，所職代會暨工會圍繞研究所中心工作，團結帶領廣大職工在推動改革發展、引領創新文化等方面發揮了重要作用。他強調，作為研究所治理體系的重要組成部分，職工代表大會要認真執行《中國科學院研究所綜合管理條例》，規范運行、積極參與民主決策、搭建民主管理的良好平臺，助推研究所改革開放發展；工會組織要堅持“黨建帶工建、工建促黨建”，認真履行維護、建設、參與、教育四大職能，在現有工作基礎上，進一步提高工作水平，建成職工群眾信賴的“職工之家”。他希望廣大職工代表牢記“代表職工”的職責使命，深入開展調查研究，立足研究所改革開放發展的實際，提出更加具體、有針對性、可操作的提案；所黨政領導班子將深入學習貫徹黨的十九大精神，將職工群眾最關心最直接最現實的問題及時列為所務會、黨委會議題，充分討論、明確責任、落實到人、全力以赴，在符合研究所客觀情況的基礎上，以釘釘子精神抓好提案的落實，為廣大職工安心工作提供保障，為持續推進落實“一三五”規劃、開創研究所改革開放發展新局面營造良好氛圍！

戴博偉講話

韓鄭生作報告